选择题：特非那定与伊曲康唑联合应用可产生不良的相互作用，下列叙述中哪一条是错误的A:表现为Q-T间期延长 B:诱发尖端扭转型室性心律失常 C:伊曲康唑影响特非那定正常代

题目内容：

特非那定与伊曲康唑联合应用可产生不良的相互作用，下列叙述中哪一条是错误的

A:表现为Q-T间期延长 B:诱发尖端扭转型室性心律失常 C:伊曲康唑影响特非那定正常代谢所致 D:特非那定阻挠伊曲康唑的代谢引起药物积聚 E:两者不宜联合应用

参考答案：
答案解析：

下列特征属于变革型领导者的有（ ）。A.提升智慧，理性和谨慎的解决问题 B.持续的高期望，鼓励努力，用简单的手段表达重要的意图 C.观察和寻找对于标准的背离，采

下列特征属于变革型领导者的有（ ）。A.提升智慧，理性和谨慎的解决问题 B.持续的高期望，鼓励努力，用简单的手段表达重要的意图 C.观察和寻找对于标准的背离，采

分类： 药学（师）  题型：选择题
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美国管理心理学家斯道格迪尔认为，领导的特质包括（ ）。A.责任感 B.充满热情 C.勇于冒险 D.自信 E.身体强壮

美国管理心理学家斯道格迪尔认为，领导的特质包括（ ）。A.责任感 B.充满热情 C.勇于冒险 D.自信 E.身体强壮

分类： 药学（师）  题型：选择题
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有抗炎作用，而对水盐代谢几乎无影响的药物是A:氢化可的松 B:地塞米松 C:ACTH D:泼尼松 E:泼尼松龙

有抗炎作用，而对水盐代谢几乎无影响的药物是A:氢化可的松 B:地塞米松 C:ACTH D:泼尼松 E:泼尼松龙

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费德勒权变理论认为，（ ）的高低取决于领导者与情境因素是否搭配。A.组织绩效 B.个人绩效 C.团队绩效 D.社会绩效

费德勒权变理论认为，（ ）的高低取决于领导者与情境因素是否搭配。A.组织绩效 B.个人绩效 C.团队绩效 D.社会绩效

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根据改变型领导理论，变革型领导（ ）。A.强调的是一个人在组织中的与位置相关的权威和合法性 B.强调任务的明晰度、工作的标准和产出 C.通过更高的理想和

根据改变型领导理论，变革型领导（ ）。A.强调的是一个人在组织中的与位置相关的权威和合法性 B.强调任务的明晰度、工作的标准和产出 C.通过更高的理想和

分类： 药学（师）  题型：选择题
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