单选题:对素质行为特征或表现的范围、强度和频率的规定称为( )。 题目分类:人力资源管理师 题目类型:单选题 查看权限:VIP 题目内容: 对素质行为特征或表现的范围、强度和频率的规定称为( )。 参考答案: 答案解析:
无领导小组讨论题目:接受企业复职人员,利大于弊,还是弊大于利?这是( )题目。 无领导小组讨论题目:接受企业复职人员,利大于弊,还是弊大于利?这是( )题目。 分类:人力资源管理师 题型:单选题 查看答案
社会消费品零售总额是研究国内零售市场变动情况、反映经济景气程度的重要指标,其反映了城乡居民与社会集团消费水平的高低、居民 社会消费品零售总额是研究国内零售市场变动情况、反映经济景气程度的重要指标,其反映了城乡居民与社会集团消费水平的高低、居民消费意愿的强弱。( ) 分类:人力资源管理师 题型:单选题 查看答案
公正公平原则是指,证券投资分析师必须在收费标准上一视同仁,不得以资金量大小或交易频率等方面的区别歧视某些投资者或委托机构 公正公平原则是指,证券投资分析师必须在收费标准上一视同仁,不得以资金量大小或交易频率等方面的区别歧视某些投资者或委托机构,在提供咨询意见的深度和准确性上应持统一 分类:人力资源管理师 题型:单选题 查看答案