题目内容：
直接人工的价格标准，在采用计件工资制度下．就是（ ）。
A．实际的工资率 B．预定的小时工资
C．预定的工资率
D．实际的小时工资
参考答案：
答案解析：
单选题：直接人工的价格标准，在采用计件工资制度下．就是（ ）。
- 题目分类：财务成本管理
- 题目类型：单选题
- 查看权限：VIP
B．预定的小时工资
C．预定的工资率
D．实际的小时工资
B．预定的小时工资
C．预定的工资率
D．实际的小时工资
甲产品单位工时定额为80小时，经过两道工序完成，第一道工序的工时定额为20小时，第二道工序的定额工时为60小时。假设本月
甲产品单位工时定额为80小时，经过两道工序完成，第一道工序的工时定额为20小时，第二道工序的定额工时为60小时。假设本月末第一道工序有在产品30件，平均完工程度
两种欧式期权的执行价格均为30元，6个月到期，股票的现行市价为35元，看跌期权的价格为3元。如果6个月的无风险利率为4%
两种欧式期权的执行价格均为30元，6个月到期，股票的现行市价为35元，看跌期权的价格为3元。如果6个月的无风险利率为4%，则看涨期权的价格为（ ）元。 A．5
下列关于股份支付计量原则的表述中，正确的有（ ）。
下列关于股份支付计量原则的表述中，正确的有（ ）。A．不管是以权益结算的股份支付，还是以现金结算的股份支付．在等待期内的每个资产负债表日，都应根据职工人数变动
（ ）属于外部激励的非物质报酬因素。
（ ）属于外部激励的非物质报酬因素。A．荣誉 B．自我实现 C．工作丰富化 D．福利待遇
下列绩效考核的计分方法中，（ ）的计分最为精确。
下列绩效考核的计分方法中，（ ）的计分最为精确。A．O-l法 B．区间计分法 C．百分率法 D．减分考评法