单选题:在下列薪酬制度的设计方法中,( )适用于专业化程度高、分工较细、技术单一、工作目标比较固定的产业和工种。 题目分类:中级工商管理 题目类型:单选题 查看权限:VIP 题目内容: 在下列薪酬制度的设计方法中,( )适用于专业化程度高、分工较细、技术单一、工作目标比较固定的产业和工种。 A. 计点法 B. 职位等级法 C. 因素比较法 D. 职位分类法 参考答案: 答案解析:
文中有两个“她”不是指代乔治·桑的。找出含有这两个“她”的句子,并说明这两 个“她”分别指代什么。(4分) 文中有两个“她”不是指代乔治·桑的。找出含有这两个“她”的句子,并说明这两 个“她”分别指代什么。(4分) 分类:中级工商管理 题型:单选题 查看答案
假若βcor=1.80,确定局部受压面上的局部受压承载力(kN),与下列何项数值最为接近? 假若βcor=1.80,确定局部受压面上的局部受压承载力(kN),与下列何项数值最为接近?A.(A)1826 B.(B)1816 C.(C)1910 D. 分类:中级工商管理 题型:单选题 查看答案
该结构中某中柱的梁柱节点如图11—18所示,梁受压和受拉钢筋合力点到梁边缘的距离以==60mm,节点左侧梁端弯矩设计值M 该结构中某中柱的梁柱节点如图11—18所示,梁受压和受拉钢筋合力点到梁边缘的距离以==60mm,节点左侧梁端弯矩设计值M1,=47,1.3kN·m,节点右侧梁端 分类:中级工商管理 题型:单选题 查看答案