题目内容：
人力资源是存在于人的（ ）等载体中的经济职能
A．体能 B．能力
C．技能
D．知识
E．个性行为特征与倾
参考答案：
答案解析：
多选题：人力资源是存在于人的（ ）等载体中的经济职能
- 题目分类：人力资源管理员
- 题目类型：多选题
- 查看权限：VIP
B．能力
C．技能
D．知识
E．个性行为特征与倾
B．能力
C．技能
D．知识
E．个性行为特征与倾
According to paragraph 3，one significant difierence between
According to paragraph 3，one significant difierence between the father’s and mot
下列关于股票股利的说法不正确的是（ ）。
下列关于股票股利的说法不正确的是（ ）。A．不会导致公司的财产减少 B．会增加流通在外的股票数量 C．不会改变公司股东权益总额，但会改变股东权益的构成 D．会
下面哪一选项不属于人力资源区别于一般资源的特征（ ）。
下面哪一选项不属于人力资源区别于一般资源的特征（ ）。A．物质性 B．生产性 C．消费性 D．能动性
夏普比率是用某一时期内投资组合平均（ ）除以这个时期收益的标准差。
夏普比率是用某一时期内投资组合平均（ ）除以这个时期收益的标准差。 A．绝对收益 B．相对收益 C．部分收益 D．超额收益
工作分析者亲自从事研究的工作，在工作中掌握有关要求的第一手资料，是工作分析基本方法中的哪一分析方法?（ ）。
工作分析者亲自从事研究的工作，在工作中掌握有关要求的第一手资料，是工作分析基本方法中的哪一分析方法?（ ）。A．典型事例法 B．座谈法 C．工作实践法 D．观