多选题:根据2008年6月30日中国保险监督管理委员会通过的《保险公司偿付能力管理规定》:对于不足类公司,中国保监会应当区分不同 题目分类:中级保险专业 题目类型:多选题 查看权限:VIP 题目内容: 根据2008年6月30日中国保险监督管理委员会通过的《保险公司偿付能力管理规定》:对于不足类公司,中国保监会应当区分不同情形,采取下列一项或者多项监管措施,包括( ) A.责令增加资本金 B.限制业务范围 C.限制高级管理人员出境 D.限制向股东分红 E.责令停止开展新业务 参考答案: 答案解析:
按照目前我国广义健康保险的业务统计口径,健康保险包括( ) 按照目前我国广义健康保险的业务统计口径,健康保险包括( )A.狭义健康保险 B.管理式医疗 C.健康保障委托管理业务 D.生育保险 E.健康服务 分类:中级保险专业 题型:多选题 查看答案
以下关于人身保险责任期限的说法,正确的是( ) 以下关于人身保险责任期限的说法,正确的是( )A.责任期限是人寿保险和人身意外伤害保险特有的概念 B.只有责任期限和保险期限基本一致,才能得到赔付 C.对于意 分类:中级保险专业 题型:多选题 查看答案
员工素质测评指导语的内容应包括( )。 员工素质测评指导语的内容应包括( )。A.测评目的 B.举例说明填写要求 C.强调测评与测验考试的不同 D.填表前的准备工作和填表要求 E.测评结果的保密和处 分类:中级保险专业 题型:多选题 查看答案
员工的( )应与企业的经济效益、部门业绩考核结果和个人业绩考核结果挂钩。 员工的( )应与企业的经济效益、部门业绩考核结果和个人业绩考核结果挂钩。A.浮动工资 B.固定工资 C.基本工资 D.岗位工资 分类:中级保险专业 题型:多选题 查看答案
关于面试说法错误的是( )。 关于面试说法错误的是( )。A.面试具有明确的目的性 B.面试以谈话和观察为主要方式 C.面试按预先设计的程序来进行 D.面试过程中,考官与应聘者的地位平等 分类:中级保险专业 题型:多选题 查看答案