多选题：下列关于家庭生产理论的说法，错误的是（）。

题目分类：中级人力资源管理
题目类型：多选题
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题目内容：

下列关于家庭生产理论的说法，错误的是（）。 A．家庭生产理论认为劳动力供给决策的主体是家庭
B．家庭生产理论认为劳动力供给决策的主体是单个的劳动者
C．家庭生产理论认为家庭内部分工决策适用比较优势原理
D．家庭生产理论认为一个家庭成员必须将大部分时间用于市场工作
E．家庭生产理论是一种经济周期的劳动力供给理论

参考答案：

答案解析：

关于职能制组织的说法，正确的是（）

关于职能制组织的说法，正确的是（）A．组织的稳定性较高 B．双重领导容易导致管理混乱 C．比较强调规章和程序规范 D．有利于把联合化和专

分类：中级人力资源管理题型：多选题

关于劳动争议仲裁举证责任的说法，正确的是（）

关于劳动争议仲裁举证责任的说法，正确的是（）A．承担举证责任的当事人应当在劳动争议仲裁委员会指定的期限内提供证据 B．因计算工作年限而发

分类：中级人力资源管理题型：多选题

工资差别说法错误的是（）。

工资差别说法错误的是（）。A．本质原因在于劳动者的素质和技能不能完全相同和劳动条件的差别无法消除 B．传统的高工资产业一般也具有较高的工

分类：中级人力资源管理题型：多选题

下列（）不属于较高工资有助于提高员工的生产率的原因。

下列（）不属于较高工资有助于提高员工的生产率的原因。A．高工资能够吸引较好的员工 B．员工十分关注自己是否受到公平的对待 C．高工资代表

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与马斯洛的需要层次理论不符的描述是（）。

与马斯洛的需要层次理论不符的描述是（）。A．高级需要主要靠内在条件满足 B．人在不同时期表现出来的各种需要的强烈程度不同 C．组织用于满

分类：中级人力资源管理题型：多选题