题目内容：
A药较B药安全，正确的依据是
A:A药的LD50比B药小 B:A药的LD50比B药大 C:A药的ED50比B药小 D:A药的ED50/LD50比B药大 E:A药的LD50/ED50比B药大
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答案解析：
选择题：A药较B药安全，正确的依据是A:A药的LD50比B药小 B:A药的LD50比B药大 C:A药的ED50比B药小 D:A药的ED50/LD50比B药大 E:A药的
- 题目分类： 药学（师）
- 题目类型：选择题
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有关促进扩散的特征不至确的是A:不消耗能量 B:具有部位特异性 C:由高浓度向低浓度转运 D:不需要载体进行转运 E:有饱和现象
有关促进扩散的特征不至确的是A:不消耗能量 B:具有部位特异性 C:由高浓度向低浓度转运 D:不需要载体进行转运 E:有饱和现象
高效利尿药的不良反应不包括A:水及电解质紊乱 B:胃肠道反应 C:高尿酸、高氮质血症 D:耳毒性 E:贫血
高效利尿药的不良反应不包括A:水及电解质紊乱 B:胃肠道反应 C:高尿酸、高氮质血症 D:耳毒性 E:贫血
费德勒的权变理论认为情景性的因素可以分为()几个维度。A:领导与下属的关系 B:工作结构 C:职权 D:关系取向 E:工作取向
费德勒的权变理论认为情景性的因素可以分为()几个维度。A:领导与下属的关系 B:工作结构 C:职权 D:关系取向 E:工作取向
下列关于裁员中幸存者的说法，错误的是()。A:他们往往心存感激，激情高效地去工作 B:他们的归属感一般会下降 C:他们可能会为未来担忧 D:他们可能会有负罪感
下列关于裁员中幸存者的说法，错误的是()。A:他们往往心存感激，激情高效地去工作 B:他们的归属感一般会下降 C:他们可能会为未来担忧 D:他们可能会有负罪感
某企业为员工提供了五种福利项目组合，员工可以自由选择不同的组合，这种弹性福利计划属于()。A:附加福利计划 B:混合匹配福利计划 C:标准福利计划 D:核心福利
某企业为员工提供了五种福利项目组合，员工可以自由选择不同的组合，这种弹性福利计划属于()。A:附加福利计划 B:混合匹配福利计划 C:标准福利计划 D:核心福利