选择题:(2018年真题)根据劳动争议调解仲裁法律制度的规定,下列关于劳动争议终局裁决效力的表述中,正确的是()

题目内容:

(2018年真题)根据劳动争议调解仲裁法律制度的规定,下列关于劳动争议终局裁决效力的表述中,正确的是()

A.劳动者对终局裁决不服的,不得向人民法院提起诉讼

B.一方当事人逾期不履行终局裁决的,另一方当事人可以向劳动仲裁委员会申请强制执行

C.用人单位对终局裁决不服的,应向基层人民法院申请撤销

D.终局裁决被人民法院裁定撤销的,当事人可以自收到裁定书之日起15日内向人民法院提起诉讼

参考答案:
答案解析:

(2020年真题)根据劳动合同法律制度的规定,下列关于劳务派遣的表述中,正确的是())。

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(2020年真题)2019年8月1日,甲公司向郭某发出书面录用通知。8月6日,郭某到甲公司上班。8月10日,甲公司与郭某签订劳动合同,约定劳动合同期限2年,试用

(2020年真题)2019年8月1日,甲公司向郭某发出书面录用通知。8月6日,郭某到甲公司上班。8月10日,甲公司与郭某签订劳动合同,约定劳动合同期限2年,试用期1个月。甲公司与郭某劳动关系建立的时间

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有关财务会计报告的相关知识,大学生张某的下列观点中,正确的是( )。

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下列关于票据背书行为的表述中,正确的是( )。

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在质量管理过程中,通过检验试验所得到的质量问题的数据统计,可采用的统计方法是( )。

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