单选题：下列关于商业银行风险管理信息系统的表述中，最不恰当的是(　　)。

题目分类：风险管理
题目类型：单选题
查看权限：VIP

题目内容：

下列关于商业银行风险管理信息系统的表述中，最不恰当的是(　　)。 A．银行不同部门对风险数据的应用不同，因此允许不同业务部门采用的风险数据标准不一致
B．与风险相关的系统流程设计应全面考虑前、中、后台的相关部门的需求
C．实现不同业务条线的风险数据和风险暴露的有效加总，是帮助银行准确了解自身风险状况的重要保障
D．交易对手的风险预警信号不能及时到达结算部门是风险信息传导失败的表现之一

参考答案：

答案解析：

在评估国别风险时，不需要考虑的因素是(　　)。

在评估国别风险时，不需要考虑的因素是(　　)。A．经济的定量因素 B．政治的定性因素 C．社会状况的定量因素 D．文化的定性因素

分类：风险管理题型：单选题

“借款人无法足额偿还贷款本息，即使执行担保，也肯定要造成较大损失”属于贷款五级分类的(　　)类。

“借款人无法足额偿还贷款本息，即使执行担保，也肯定要造成较大损失”属于贷款五级分类的(　　)类。A．正常 B．可疑 C．关注 D．损失

分类：风险管理题型：单选题

下列各项中，（）是反映人力资源投资收益投资回报率的公式。

下列各项中，（）是反映人力资源投资收益投资回报率的公式。A．培训与开发课程总收益/培训与开发课程成本 B．培训与开发项目的货币收益/培训

分类：风险管理题型：单选题

合格的面试考官不应该有的行为是（）。

合格的面试考官不应该有的行为是（）。A．尽量创造和谐的氛围 B．面试过程察言观色 C．面试前做好充分的准备 D．认真倾听，适当发表结论性

分类：风险管理题型：单选题

用人企业将全部或部分招聘、甄选工作委托给第三方的专业人力资源公司的招聘方式是（）。

用人企业将全部或部分招聘、甄选工作委托给第三方的专业人力资源公司的招聘方式是（）。A．招聘委托 B．招聘外包 C．招聘承包 D．招聘协商

分类：风险管理题型：单选题