题目内容：
（ ）是通过多方面信息的采集和处理，对企业成功的关键点进行跟踪和监控。
A．关键绩效指标 B．关键分析法
C．标杆基准法
D．关键竞争法
参考答案：
答案解析：
单选题：（ ）是通过多方面信息的采集和处理，对企业成功的关键点进行跟踪和监控。
- 题目分类：二级专业技能
- 题目类型：单选题
- 查看权限：VIP
B．关键分析法
C．标杆基准法
D．关键竞争法
B．关键分析法
C．标杆基准法
D．关键竞争法
员工培训规划设计的基本程序包括（ ）。
员工培训规划设计的基本程序包括（ ）。A．明确培训规划的目的 B．获取培训规划的信息 C．培训规划的研讨与修正 D．把握培训规划设计的关键点 E．检查培训目标
笔试的形式中，（ ）能够检测应聘者的认知力、理解力、分析力、判断力、思辨力等方面的能力。
笔试的形式中，（ ）能够检测应聘者的认知力、理解力、分析力、判断力、思辨力等方面的能力。A．选择题、填空题 B．综合分析题 C．案例分析题 D．撰写论文
下列属于自动喷水灭火开式系统的是（ ）。
下列属于自动喷水灭火开式系统的是（ ）。A．湿式系统 B．雨淋系统 C．干式系统 D．预作用系统
建筑高度大于100m的高层建筑，其送风系统应竖向分段设计，且每段高度不应超过（ ）。
建筑高度大于100m的高层建筑，其送风系统应竖向分段设计，且每段高度不应超过（ ）。A．20m B．40m C．50m D．100m
二氧化碳灭火器配件中不包括（ ）。
二氧化碳灭火器配件中不包括（ ）。A．阀门 B．保险销 C．压力指示器 D．虹吸管