劳动法的基本原则直接决定了()的性质。

劳动法的基本原则直接决定了()的性质。A.劳动法律事实 B.劳动法律制度 C.劳动法律事件 D.劳动法律关系

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()是团队生存、改进和适应变化着的环境的能力。

()是团队生存、改进和适应变化着的环境的能力。A.团队成长 B.团队建设 C.团队学习 D.团队发展

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对人力资本的理解不正确的是()。

对人力资本的理解不正确的是()。A.人力资本是活的资本 B.人力资本凝结于劳动者体内 C.人力资本是有形资本 D.人力资本内含一定的经济关系

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()属于现代人力资源管理的基本测量技术。

()属于现代人力资源管理的基本测量技术。A.工作岗位研究 B.KPI技术 C.关键事件访谈 D.BSC技术 E.人员素质测评

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关于工伤认定的申请和决定,说法正确的是()。

关于工伤认定的申请和决定,说法正确的是()。A.用人单位未在规定的时限内提交工伤认定申请,在此期间发生符合《工伤保险条例》规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负

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