选择题:公务员培训的目的在于()。选择一项或多项:a. 使公务员获得履行职责的知识和能力,更好地完成工作任务 题目分类:公务员制度专题(专20秋) 题目类型:选择题 查看权限:VIP 题目内容: 公务员培训的目的在于()。选择一项或多项:a. 使公务员获得履行职责的知识和能力,更好地完成工作任务b. 提高公务员的素质,开发公务员的潜能,促进人才的成长c. 提高机关工作的效能,保证机关职能的实现d. 为绩效考核做准备 参考答案:
以下说法错误的是()。选择一项:a. 公务员法律上的权利与义务就是公务员法律关系b. 公务员法律关系 以下说法错误的是()。选择一项:a. 公务员法律上的权利与义务就是公务员法律关系b. 公务员法律关系产生之时就是公务员权利义务产生之时c. 公务员法律关系的产生 分类:公务员制度专题(专20秋) 题型:选择题 查看答案
下列不属于国家行政机关的是()。选择一项:a. 中国人民银行b. 街道办事处c. 检察机关d. 县政 下列不属于国家行政机关的是()。选择一项:a. 中国人民银行b. 街道办事处c. 检察机关d. 县政府 分类:公务员制度专题(专20秋) 题型:选择题 查看答案
8. 调查资料理论分析的一般步骤是( )。 选择一项或多项:a. 运用全部资料论证中心问题假设b 8. 调查资料理论分析的一般步骤是( )。 选择一项或多项:a. 运用全部资料论证中心问题假设b. 发掘个体资料,展开分类资料 c. 资料整理结果显示d. 分类:公务员制度专题(专20秋) 题型:选择题 查看答案
公务员奖惩制度最直接、最基本的功能和作用是()。选择一项:a. 竞争的作用b. 示范的作用c. 激励 公务员奖惩制度最直接、最基本的功能和作用是()。选择一项:a. 竞争的作用b. 示范的作用c. 激励的作用d. 客观和公正的作用 分类:公务员制度专题(专20秋) 题型:选择题 查看答案
我国公务员制度规定,年度考核结果分为优秀、称职、基本称职、不称职四个等次。( )选择一项:对错 我国公务员制度规定,年度考核结果分为优秀、称职、基本称职、不称职四个等次。( )选择一项:对错 分类:公务员制度专题(专20秋) 题型:选择题 查看答案