选择题:人格的影响因素包括()。A:环境 B:情境 C:气候 D:遗传 E:特质 题目分类: 人力资源管理专业知识与实务(初级) 题目类型:选择题 查看权限:VIP 题目内容: 人格的影响因素包括()。 A:环境 B:情境 C:气候 D:遗传 E:特质 参考答案:
根据我国有关规定,()周岁以上各类学校毕业或肄业的学生中初次寻找工作但尚未找到工作者,被视为失业。A:15 B:16 C:17 D:18 根据我国有关规定,()周岁以上各类学校毕业或肄业的学生中初次寻找工作但尚未找到工作者,被视为失业。A:15 B:16 C:17 D:18 分类: 人力资源管理专业知识与实务(初级) 题型:选择题 查看答案
急性脓胸拔除闭式引流管主要依据A体温恢复正常B脓腔消失,肺完全膨胀 C白细胞降至正常 D脓汁每日少于50ml E呼吸困难消失 急性脓胸拔除闭式引流管主要依据A体温恢复正常B脓腔消失,肺完全膨胀 C白细胞降至正常 D脓汁每日少于50ml E呼吸困难消失 分类: 人力资源管理专业知识与实务(初级) 题型:选择题 查看答案
鉴别胸腔积液的性质下列哪项最重要A胸腔积液的蛋白定性检测B胸腔积液的pH测定C胸腔积液常规检查 D胸腔积液中胆固醇结晶 E胸腔积液中红细胞数 鉴别胸腔积液的性质下列哪项最重要A胸腔积液的蛋白定性检测B胸腔积液的pH测定C胸腔积液常规检查 D胸腔积液中胆固醇结晶 E胸腔积液中红细胞数 分类: 人力资源管理专业知识与实务(初级) 题型:选择题 查看答案
建立人工气道的目的不包括A解除气道梗阻 B低碳酸血症时正压通气治疗 C及时清除呼吸道内分泌物 D防止误吸E严重低氧血症正压通气治疗 建立人工气道的目的不包括A解除气道梗阻 B低碳酸血症时正压通气治疗 C及时清除呼吸道内分泌物 D防止误吸E严重低氧血症正压通气治疗 分类: 人力资源管理专业知识与实务(初级) 题型:选择题 查看答案
在进行绩效考核时,为了避免考核结果中的趋中趋势,适宜的绩效考核方法是()。A:标杆超越法 B:工作日志法 C:强制分布法 D:目标管理法 在进行绩效考核时,为了避免考核结果中的趋中趋势,适宜的绩效考核方法是()。A:标杆超越法 B:工作日志法 C:强制分布法 D:目标管理法 分类: 人力资源管理专业知识与实务(初级) 题型:选择题 查看答案