选择题:下列基本薪酬制度类型中,()是指企业实际销售收入减去成本开支和应缴纳的各种税费以后,剩余部分在企业和职工之间按照不同比例分成。A. 结构工资制 B. 提成工资制 题目分类: 商业经济专业知识与实务(中级) 题目类型:选择题 查看权限:VIP 题目内容: 下列基本薪酬制度类型中,()是指企业实际销售收入减去成本开支和应缴纳的各种税费以后,剩余部分在企业和职工之间按照不同比例分成。 A. 结构工资制 B. 提成工资制 C. 谈判工资制 D. 职能等级工资制 参考答案: 答案解析:
处方药不得A:有涉及药品的宣传广告 B:在大众传播媒介发布广告 C:发布广告 D:在零售药店销售 E:在医院销售 处方药不得A:有涉及药品的宣传广告 B:在大众传播媒介发布广告 C:发布广告 D:在零售药店销售 E:在医院销售 分类: 商业经济专业知识与实务(中级) 题型:选择题 查看答案
人力资源管理的核心职能是()。A.绩效管理 B.薪酬管理 C.招聘管理 D.培训管理 人力资源管理的核心职能是()。A.绩效管理 B.薪酬管理 C.招聘管理 D.培训管理 分类: 商业经济专业知识与实务(中级) 题型:选择题 查看答案
舌红胖大者多属A:脾胃湿热 B:心脾热盛 C:肝阳上亢 D:心肾不交 E:阴虚火旺 舌红胖大者多属A:脾胃湿热 B:心脾热盛 C:肝阳上亢 D:心肾不交 E:阴虚火旺 分类: 商业经济专业知识与实务(中级) 题型:选择题 查看答案
下列各种电子支付系统中,安全性较高的有()。A.在线支付系统 B. 离线支付系统 C. 大额支付系统 D. 小额支付系统 E.微支付系统 下列各种电子支付系统中,安全性较高的有()。A.在线支付系统 B. 离线支付系统 C. 大额支付系统 D. 小额支付系统 E.微支付系统 分类: 商业经济专业知识与实务(中级) 题型:选择题 查看答案