选择题:私募基金管理人应当建立有效的人力资源管理制度健全激励约束机制,确保工作人员具备与岗位要求相适应的( )。A、职业操守和专业胜任能力 B、职业道德和学历水平 C、

题目内容:

私募基金管理人应当建立有效的人力资源管理制度健全激励约束机制,确保工作人员具备与岗位要求相适应的( )。

A、职业操守和专业胜任能力 B、职业道德和学历水平 C、公职业操守守和学历水平 D、职业道德和专业胜任能力

参考答案:
答案解析:

合伙企业解散,应当由清算人进行清算。清算人由( )合伙人担任。A、二分之一 B、三分之一 C、三分之二 D、全体

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并购基金通常的运行模式的内容包括( )。Ⅰ.以控股或参股的方式获得目标企业股权Ⅱ.目标企业进行一系列的业务、管理整合和重组改造Ⅲ.待其盈利提升...

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私募股权投资基金,以下关于有限合伙制中的普通合伙人说法正确的是( )。Ⅰ.以出资额为限,承担无限连带责任Ⅱ.有监督普通合伙人的权利Ⅲ.代表整个...

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对于外商投资股权投资企业所需具备的条件,《上海试点办法》要求认缴出资应不低于( ),出资方式限制于货币形式;合伙人应当以自己名义出资,除普通合伙人外,其他...

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下列( )不属于申请机构的子公司。A、持股38%的其他企业 B、持股26%的其他企业 C、持股4%的金融企业 D、持股9%的金融企业

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