选择题:下列选项中,不属于《中华人民共和国劳动合同法》规定的用工形式的是( )。A.劳动合同用工 B.劳务派遣用工 C.借调用工 D.非全日制用工 题目分类: 人力资源管理专业知识与实务(初级) 题目类型:选择题 查看权限:VIP 题目内容: 下列选项中,不属于《中华人民共和国劳动合同法》规定的用工形式的是( )。 A.劳动合同用工 B.劳务派遣用工 C.借调用工 D.非全日制用工 参考答案: 答案解析:
某公司是一家发展良好的家族企业。在多年的发展中,公司采取的是粗放的管理方式,没有实行目标责任制和绩效考核制度。近两年随着市场竞争的加剧,公司的市场份额逐渐... 某公司是一家发展良好的家族企业。在多年的发展中,公司采取的是粗放的管理方式,没有实行目标责任制和绩效考核制度。近两年随着市场竞争的加剧,公司的市场份额逐渐... 分类: 人力资源管理专业知识与实务(初级) 题型:选择题 查看答案
男,50岁。因持续心悸5天人院。既往体健。查 体:BP142/80mmHg,心界不大,心率132次/分,心 律不齐,心电图示:P波小时,代之以f波,心室律... 男,50岁。因持续心悸5天人院。既往体健。查 体:BP142/80mmHg,心界不大,心率132次/分,心 律不齐,心电图示:P波小时,代之以f波,心室律... 分类: 人力资源管理专业知识与实务(初级) 题型:选择题 查看答案
人力资源管理对于一个组织的作用主要表现在哪些方面( )。A.帮助企业达成战略目标或经营要求 B.帮助企业吸引、保留、激励、开发人员 C.使员工的工作满意度和自 人力资源管理对于一个组织的作用主要表现在哪些方面( )。A.帮助企业达成战略目标或经营要求 B.帮助企业吸引、保留、激励、开发人员 C.使员工的工作满意度和自 分类: 人力资源管理专业知识与实务(初级) 题型:选择题 查看答案
女,33岁。健康査体时ECG发现偶发房性期前收 缩。既往体健。查体:心界不大,心率80次/分, 心脏各瓣膜区未闻及杂音。该患者最恰当的处理 措施是:A.寻找病因 女,33岁。健康査体时ECG发现偶发房性期前收 缩。既往体健。查体:心界不大,心率80次/分, 心脏各瓣膜区未闻及杂音。该患者最恰当的处理 措施是:A.寻找病因 分类: 人力资源管理专业知识与实务(初级) 题型:选择题 查看答案
男,46岁。阵发性胸痛4个月,近7天于夜间睡眠 时发作,持续约20分钟自行环节,发作时心电图 示Vl ~ V4导联ST段抬高。查体:心界不大,未闻 及心包... 男,46岁。阵发性胸痛4个月,近7天于夜间睡眠 时发作,持续约20分钟自行环节,发作时心电图 示Vl ~ V4导联ST段抬高。查体:心界不大,未闻 及心包... 分类: 人力资源管理专业知识与实务(初级) 题型:选择题 查看答案