选择题:《就业促进法》规定,县级以上人民政府应建立( )。A.失业预报制度 B.失业许可制度 C.失业预警制度 D.失业证书制度 题目分类: 人力资源管理专业知识与实务(初级) 题目类型:选择题 查看权限:VIP 题目内容: 《就业促进法》规定,县级以上人民政府应建立( )。 A.失业预报制度 B.失业许可制度 C.失业预警制度 D.失业证书制度 参考答案: 答案解析:
下列各项属于工作描述基本内容的有( )。A.工作职责 B.工作经验要求 C.绩效标准 D.工作环境 E.工作权限 下列各项属于工作描述基本内容的有( )。A.工作职责 B.工作经验要求 C.绩效标准 D.工作环境 E.工作权限 分类: 人力资源管理专业知识与实务(初级) 题型:选择题 查看答案
选择标杆职位可以参考的标准包括( )。A.职位的代表性 B.职位的关键程度 C.职位内容变化的频率 D.职位任职者的绩效 E.职位的特殊性 选择标杆职位可以参考的标准包括( )。A.职位的代表性 B.职位的关键程度 C.职位内容变化的频率 D.职位任职者的绩效 E.职位的特殊性 分类: 人力资源管理专业知识与实务(初级) 题型:选择题 查看答案
职位信息网描述的职位内容主要包括( )。A.工作要求 B.职业特征 C.任职者要求 D.职位薪酬 E.任职者特征 职位信息网描述的职位内容主要包括( )。A.工作要求 B.职业特征 C.任职者要求 D.职位薪酬 E.任职者特征 分类: 人力资源管理专业知识与实务(初级) 题型:选择题 查看答案
用人单位承担的义务有( )。A.为劳动者劳动权利的实现提供条件保障 B.履行劳动合同 C.为劳动者组建工会 D.提请劳动争议处理 E.改善和提高劳动者福利待遇 用人单位承担的义务有( )。A.为劳动者劳动权利的实现提供条件保障 B.履行劳动合同 C.为劳动者组建工会 D.提请劳动争议处理 E.改善和提高劳动者福利待遇 分类: 人力资源管理专业知识与实务(初级) 题型:选择题 查看答案
奖金是薪酬体系中与( )直接挂钩的部分。A.工龄 B.绩效 C.学历 D.岗位 奖金是薪酬体系中与( )直接挂钩的部分。A.工龄 B.绩效 C.学历 D.岗位 分类: 人力资源管理专业知识与实务(初级) 题型:选择题 查看答案