选择题:晋升培训的特点不包括( )。A.以员工发展规划为依据 B.培训时间长、内容广C.多种培训方法并用 D.以一对一指导为主要方法 题目分类: 四级(理论知识、专业能力) 题目类型:选择题 查看权限:VIP 题目内容: 晋升培训的特点不包括( )。 A.以员工发展规划为依据 B.培训时间长、内容广 C.多种培训方法并用 D.以一对一指导为主要方法 参考答案:
尽管有些被录用的新员工有一定相关工作经验,但具体工作特点决定了他们仍须接受()。 A.基础性培训 B.特定性培训 C.适应性培训D.非个性化培训 尽管有些被录用的新员工有一定相关工作经验,但具体工作特点决定了他们仍须接受()。 A.基础性培训 B.特定性培训 C.适应性培训D.非个性化培训 分类: 四级(理论知识、专业能力) 题型:选择题 查看答案
企业开展员工培训的最终目的是( )。A.改善自身的竞争优势 B.提高员工素质C.提髙经济效益 D.促进员工和企业共同发展 企业开展员工培训的最终目的是( )。A.改善自身的竞争优势 B.提高员工素质C.提髙经济效益 D.促进员工和企业共同发展 分类: 四级(理论知识、专业能力) 题型:选择题 查看答案
关于婴儿注意发生发展的描述,错误的是()。A.婴儿一生下来就有注意B.新生儿已有了注意的选择性,具备了对外界进行扫视的能力C.1~2个月婴儿 关于婴儿注意发生发展的描述,错误的是()。A.婴儿一生下来就有注意B.新生儿已有了注意的选择性,具备了对外界进行扫视的能力C.1~2个月婴儿的注意已明显偏向曲线、不规则图形D.6个月婴儿注意表现在更广泛、更复杂的吸吮、抓握、操作等日常感知活动E.1岁以后的婴儿听到成人说出某个物体的名称时,便会相应地注意那个物体 分类: 四级(理论知识、专业能力) 题型:选择题 查看答案
( )是员工工作时间的自然极限,是整个时间资源的总量。A.全部实际工作时间 B.制度工作时间C.制度内实际工作时间 D.日历时间 ( )是员工工作时间的自然极限,是整个时间资源的总量。A.全部实际工作时间 B.制度工作时间C.制度内实际工作时间 D.日历时间 分类: 四级(理论知识、专业能力) 题型:选择题 查看答案
有关X连锁隐性遗传性疾病,下列叙述正确的是()A.A.系谱中往往只见到男性患者B.如果母亲是携带者,只有儿子会是患者C.如果父亲是携带者,则 有关X连锁隐性遗传性疾病,下列叙述正确的是()A.A.系谱中往往只见到男性患者B.如果母亲是携带者,只有儿子会是患者C.如果父亲是携带者,则女儿有一半是携带者D.遗传性葡萄糖-6-磷酸脱氢酶缺乏症属于X连锁隐性遗传性疾病E.人群中女性患者较男性患者多 分类: 四级(理论知识、专业能力) 题型:选择题 查看答案