选择题:共用题干劳动力市场均衡是一种理想状态,但在现实中,经常会存在劳动力市场非均衡的状态,这与劳动力供求双方在劳动力市场上遭遇的摩擦力有关。例如,企业并不都...

题目内容:

共用题干 劳动力市场均衡是一种理想状态,但在现实中,经常会存在劳动力市场非均衡的状态,这与劳动力供求双方在劳动力市场上遭遇的摩擦力有关。例如,企业并不都是按照所谓的通行市场工资率来支付工资,也不总是根据需要任意调整雇用的劳动力数量;而对于劳动者来说,他们也并非为获得更高的工资就经常性地变换雇主,或者因为对当前雇主支付的工资水平不满意就立即辞职。根据以上资料,回答下列问题:

下列关于企业支付的工资偏离通行市场工资率的说法,正确的是()。 A:企业可以选择支付低于通行市场工资率的工资而不必担心雇不到人 B:企业可以通过支付效率工资来吸引、留住和激励员工 C:企业支付的工资水平可以偏离通行市场工资率,但不能低工政府颁布的最低工资标准 D:在市场经济国家,工会可能会通过集体谈判迫使企业支付高于市场通行工资率的工资

参考答案:
答案解析:

共用题干张明是一家著名高科技企业的人力资源总监,企业成立时他就负责人力资源工作。公司的主要领导对他很信任,有关人事方面的事情都是他说了算。他的激励方法...

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下列关于亲和需要的说法,正确的是()。A:亲和需要是ERG理论强调的三种核心需要之一 B:亲和需要的一个重要目标是建立良好的人际关系 C:亲和需要强的人在组织中

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与克拉维酸合用抗菌效力增加的是A:阿莫西林 B:红霉素 C:克拉霉素 D:阿米卡星 E:土霉素

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