选择题:一般来说,员工绩效基本特征不包括( )。A:发展性 B:多因性 C:多维性 D:动态性 题目分类: 四级(理论知识、专业能力) 题目类型:选择题 查看权限:VIP 题目内容: 一般来说,员工绩效基本特征不包括( )。 A:发展性 B:多因性 C:多维性 D:动态性 参考答案: 答案解析:
以下关于敏感性训练的说法,错误的是( )。A:要求学员在小组中就个人情感等进行坦率、公正的讨论 B:目的是为了提高学员对自己的行为和他人行为的洞察力 C:常采用 以下关于敏感性训练的说法,错误的是( )。A:要求学员在小组中就个人情感等进行坦率、公正的讨论 B:目的是为了提高学员对自己的行为和他人行为的洞察力 C:常采用 分类: 四级(理论知识、专业能力) 题型:选择题 查看答案
在培训方法中,( )适用于从事具体岗位所应具备的能力、技能和管理实务类的培训。A:实践法 B:讲授法 C:专题法 D:研讨法 在培训方法中,( )适用于从事具体岗位所应具备的能力、技能和管理实务类的培训。A:实践法 B:讲授法 C:专题法 D:研讨法 分类: 四级(理论知识、专业能力) 题型:选择题 查看答案
实施培训需求调查工作时,要对各部门申报的培训需求进行分析,目的是( )。A:节约培训成本 B:确认培训目的 C:消除片面需求 D:争取员工支持 实施培训需求调查工作时,要对各部门申报的培训需求进行分析,目的是( )。A:节约培训成本 B:确认培训目的 C:消除片面需求 D:争取员工支持 分类: 四级(理论知识、专业能力) 题型:选择题 查看答案
筛选简历时,应更多地关注( )。A:学习成绩 B:管理能力 C:主观内容 D:客观内容 筛选简历时,应更多地关注( )。A:学习成绩 B:管理能力 C:主观内容 D:客观内容 分类: 四级(理论知识、专业能力) 题型:选择题 查看答案
某慈善基金会收到一名没有署名的捐款,经多方调查得知,是林川、吴飞、郑傅、郭博四人中一人中捐的,但问他们时,林川说:“我没捐”,郑傅说:“是吴 某慈善基金会收到一名没有署名的捐款,经多方调查得知,是林川、吴飞、郑傅、郭博四人中一人中捐的,但问他们时,林川说:“我没捐”,郑傅说:“是吴飞捐的”,吴飞说:“是郭博捐的”,郭博说:“不是我捐的”如果四人中只有一人说了真话,则下列哪项为真?A.林川说真话,是吴飞捐的B.林川说假话,是林川捐的C.吴飞说真话,是郭博捐的D.郑傅说假话,是郑傅捐的 分类: 四级(理论知识、专业能力) 题型:选择题 查看答案