选择题:职工跨统筹地区就业,其( ),缴费年限累计计算。A.工伤保险关系随本人转移 B.基本医疗保险关系随本人转移 C.基本养老保险关系随本人转移 D.生育保险关系随 题目分类: 人力资源管理专业知识与实务(中级) 题目类型:选择题 查看权限:VIP 题目内容: 职工跨统筹地区就业,其( ),缴费年限累计计算。 A.工伤保险关系随本人转移 B.基本医疗保险关系随本人转移 C.基本养老保险关系随本人转移 D.生育保险关系随本人转移 E.失业保险关系随本人转移 参考答案: 答案解析:
利尿药的分类是A:有机汞类磺酰胺类含氮杂环类苯氧乙酸类抗激素类 B:有机汞类磺酰胺类多羟基类苯氧乙酸类抗激素类 C:有机汞类磺酰胺类黄嘌呤类苯氧乙酸类抗激素类 利尿药的分类是A:有机汞类磺酰胺类含氮杂环类苯氧乙酸类抗激素类 B:有机汞类磺酰胺类多羟基类苯氧乙酸类抗激素类 C:有机汞类磺酰胺类黄嘌呤类苯氧乙酸类抗激素类 分类: 人力资源管理专业知识与实务(中级) 题型:选择题 查看答案
下列情形中不属于劳务派遣单位义务的是( )。A.依法出具解除或终止劳动合同的证明 B.依法支付被派遣劳动者的劳动报酬和相关待遇 C.依法为被派遣劳动者缴纳社会保 下列情形中不属于劳务派遣单位义务的是( )。A.依法出具解除或终止劳动合同的证明 B.依法支付被派遣劳动者的劳动报酬和相关待遇 C.依法为被派遣劳动者缴纳社会保 分类: 人力资源管理专业知识与实务(中级) 题型:选择题 查看答案
可以约定竞业限制的人员包括( )。A.保洁员 B.高级管理人员 C.高级技术人员 D.门卫 E.负有保密义务的人员 可以约定竞业限制的人员包括( )。A.保洁员 B.高级管理人员 C.高级技术人员 D.门卫 E.负有保密义务的人员 分类: 人力资源管理专业知识与实务(中级) 题型:选择题 查看答案
《劳动合同法》规定,用人单位单方解除劳动合同,应当事先通知( )。A.工会 B.劳动者 C.劳动行政部门 D.劳动争议仲裁委员会 《劳动合同法》规定,用人单位单方解除劳动合同,应当事先通知( )。A.工会 B.劳动者 C.劳动行政部门 D.劳动争议仲裁委员会 分类: 人力资源管理专业知识与实务(中级) 题型:选择题 查看答案
2015年3月,王某到某建筑公司打工,双方签订了为期1年的劳动合同,合同约定:月工资3000元,每天工作9小时,每周工作7天,不享受年休假,合同履行期间发... 2015年3月,王某到某建筑公司打工,双方签订了为期1年的劳动合同,合同约定:月工资3000元,每天工作9小时,每周工作7天,不享受年休假,合同履行期间发... 分类: 人力资源管理专业知识与实务(中级) 题型:选择题 查看答案