题目内容:
H公司是一家代理记账公司,公司一直采用传统手工记账模式。近期公司引进了新的记账系统,但是没有强迫员工立马接受电子记账模式,而是组织员工对这个记账系统进行课程培训,让员工自己感受电子记账带来的方便与效率,使员工可以接受此次变革。H公司克服变革阻力的策略是( )。
A.鼓励冲突领域的对话 B.为员工提供针对新技能和系统应用的学习课程 C.做好宣传 D.采取强硬的措施
参考答案:
答案解析:
H公司是一家代理记账公司,公司一直采用传统手工记账模式。近期公司引进了新的记账系统,但是没有强迫员工立马接受电子记账模式,而是组织员工对这个记账系统进行课程培训,让员工自己感受电子记账带来的方便与效率,使员工可以接受此次变革。H公司克服变革阻力的策略是( )。
A.鼓励冲突领域的对话 B.为员工提供针对新技能和系统应用的学习课程 C.做好宣传 D.采取强硬的措施