选择题:下列关于佣金制的说法,错误的是()。A:佣金制是在销售人员奖励中常用的方式 B:佣金制是指根据员工的绩效,按照销售额的一定比例给员工提成 C:佣金制能使员工既关

题目内容:

下列关于佣金制的说法,错误的是()。

A:佣金制是在销售人员奖励中常用的方式 B:佣金制是指根据员工的绩效,按照销售额的一定比例给员工提成 C:佣金制能使员工既关注短期业绩,又关注公司的长期效益 D:佣金制可能使收入差距过大,导致一部分员工产生不公平感

参考答案:
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下列关于工作设计方法的说法,错误的是()。A:机械型工作设计方法强调围绕工作任务的专门化、技能简单化以及重复性来进行工作设计 B:生物型工作设计方法关注对机器和

下列关于工作设计方法的说法,错误的是()。A:机械型工作设计方法强调围绕工作任务的专门化、技能简单化以及重复性来进行工作设计 B:生物型工作设计方法关注对机器和

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下列关于工作分析的说法,正确的是()。A:工作分析的目的是使工作更加具有挑战性 B:工作分析的理论基础是工作特征模型理论 C:工作分析的主要方法是职位评价法 D

下列关于工作分析的说法,正确的是()。A:工作分析的目的是使工作更加具有挑战性 B:工作分析的理论基础是工作特征模型理论 C:工作分析的主要方法是职位评价法 D

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血管扩张药治疗心力衰竭的主要药理学依据是A:减少心肌耗氧 B:降低心输出量 C:降低心脏前、后负荷 D:扩张冠状动脉,增加心肌供氧 E:降低血压,反射性兴奋交感

血管扩张药治疗心力衰竭的主要药理学依据是A:减少心肌耗氧 B:降低心输出量 C:降低心脏前、后负荷 D:扩张冠状动脉,增加心肌供氧 E:降低血压,反射性兴奋交感

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衡量劳动力市场松紧程度的重要指标是()。A:失业率和解雇率 B:就业率和失业率 C:工资率和就业率 D:离职率和解雇率

衡量劳动力市场松紧程度的重要指标是()。A:失业率和解雇率 B:就业率和失业率 C:工资率和就业率 D:离职率和解雇率

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静脉注射某药,X0=60mg,若初始血药浓度为15μg/ml,其表观分布容积V为A:20L B:4ml C:30L D:4L E:15L

静脉注射某药,X0=60mg,若初始血药浓度为15μg/ml,其表观分布容积V为A:20L B:4ml C:30L D:4L E:15L

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