选择题：下列关于目标管理的表述正确的有().A:目标管理有四个要素 B:实施目标管理只能自上而下来设定目标 C:目标管理使得每一名员工都有明确可行的、与部门和组织目标紧

题目内容：

下列关于目标管理的表述正确的有().

A:目标管理有四个要素 B:实施目标管理只能自上而下来设定目标 C:目标管理使得每一名员工都有明确可行的、与部门和组织目标紧密联系的目标 D:目标管理的基本核心是强调通过群体共同参与制定具体的、可行的而且能够客观衡量的目标 E:实施目标管理可以将组织的目标层层具体化、明确化，分解为各个相应层次的目标

参考答案：
答案解析：

影响劳动力流动的企业因素有().A:企业规模 B:企业所处的地理位置 C:企业的组织文化 D:劳动者的年龄 E:劳动者的性别

影响劳动力流动的企业因素有().A:企业规模 B:企业所处的地理位置 C:企业的组织文化 D:劳动者的年龄 E:劳动者的性别

分类： 人力资源管理专业知识与实务(中级)  题型：选择题
查看答案

是否拥有大学毕业证书与一个人是否具有高生产率之间存在一定的联系，因而，企业把大学毕业文凭作为筛选员工的工具之一是有一定道理的，这种观点与关于高等教育作用的...

是否拥有大学毕业证书与一个人是否具有高生产率之间存在一定的联系，因而，企业把大学毕业文凭作为筛选员工的工具之一是有一定道理的，这种观点与关于高等教育作用的...

分类： 人力资源管理专业知识与实务(中级)  题型：选择题
查看答案

根据下列实验，判断正确的是精密称取对乙酰氨基酚42mg，置250ml量瓶中，加0.4%氢氧化钠溶液50ml，溶解后，加水至刻度，摇匀，精密量取5ml，置l...

根据下列实验，判断正确的是精密称取对乙酰氨基酚42mg，置250ml量瓶中，加0.4%氢氧化钠溶液50ml，溶解后，加水至刻度，摇匀，精密量取5ml，置l...

分类： 人力资源管理专业知识与实务(中级)  题型：选择题
查看答案

发给患者的效期药品，必须计算在药品用完前应有A:6个月 B:3个月 C:9个月 D:12个月 E:1个月

发给患者的效期药品，必须计算在药品用完前应有A:6个月 B:3个月 C:9个月 D:12个月 E:1个月

分类： 人力资源管理专业知识与实务(中级)  题型：选择题
查看答案

患者因感冒服用阿司匹林。阿司匹林为弱酸性药物，PKa为3.5。假如该患者胃内pH为2.5，那么阿司匹林在胃中脂溶性的百分比为A:约1% B:约10% C:约50

患者因感冒服用阿司匹林。阿司匹林为弱酸性药物，PKa为3.5。假如该患者胃内pH为2.5，那么阿司匹林在胃中脂溶性的百分比为A:约1% B:约10% C:约50

分类： 人力资源管理专业知识与实务(中级)  题型：选择题
查看答案