选择题:晋升培训的特点不包括( )。A.以员工发展规划为依据B.培训时间长、内容广C.多种培训方法并用D.以一对一指导为主要方法 题目分类: 四级(理论知识、专业能力) 题目类型:选择题 查看权限:VIP 题目内容: 晋升培训的特点不包括( )。 A.以员工发展规划为依据B.培训时间长、内容广C.多种培训方法并用D.以一对一指导为主要方法 参考答案: 答案解析:
劳动力需求的自身工资弹性是劳动力需求量变动对( )变动的反应程度。A.收益率B.成本率C.工资率D.利润率 劳动力需求的自身工资弹性是劳动力需求量变动对( )变动的反应程度。A.收益率B.成本率C.工资率D.利润率 分类: 四级(理论知识、专业能力) 题型:选择题 查看答案
右图的雕塑是某地广场的一个爱国主义教育景点。据此判断,与该雕塑有关的历史事件是()A.虎门销烟B.太平天国运动C.甲午战争D.八国联军侵华 右图的雕塑是某地广场的一个爱国主义教育景点。据此判断,与该雕塑有关的历史事件是()A.虎门销烟B.太平天国运动C.甲午战争D.八国联军侵华 分类: 四级(理论知识、专业能力) 题型:选择题 查看答案
某企业实行计件工资制,在产量为3000个时,计件单价为1元/个,产量超过3000个,每超过10%,计件单价增加0.1元/个,某员工实际产量为3600个,其... 某企业实行计件工资制,在产量为3000个时,计件单价为1元/个,产量超过3000个,每超过10%,计件单价增加0.1元/个,某员工实际产量为3600个,其... 分类: 四级(理论知识、专业能力) 题型:选择题 查看答案