题目内容：
以下关于招聘申请表的说法正确的是（ ）。 A.不同单位招聘中使用的申请表的项目是相同的 B.某一个单位在招聘中只能使用一种招聘申请表 C.不同岗位的招聘申请表内容设计上要完全相同 D.招聘申请表内容要根据职务说明书来进行设计
参考答案：
选择题：以下关于招聘申请表的说法正确的是（ ）。A.不同单位招聘中使用的申请表的项目是相同的B.某一个单位在招聘中只能使用一种招聘申请表C.不同岗位的...
- 题目分类： 四级(理论知识、专业能力)
- 题目类型：选择题
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( )是企业为了弥补岗位的空缺而进行的一系列人力资源管理活动的总称。 A.竞聘上岗 B.人员招聘 C.工作调换 D.内部晋升
( )是企业为了弥补岗位的空缺而进行的一系列人力资源管理活动的总称。 A.竞聘上岗 B.人员招聘 C.工作调换 D.内部晋升
采集内容复杂多变，被调査者比较集中，调查地点固定时，应运用（ ）采集信息。A.邮寄调查法 B.行为记录法 C.电话调查法D.直接观察法
采集内容复杂多变，被调査者比较集中，调查地点固定时，应运用（ ）采集信息。A.邮寄调查法 B.行为记录法 C.电话调查法D.直接观察法
关于冷轧的精确解释是（）A．再结晶温度以下的轧制叫冷轧B．再结晶温度以上的轧制叫冷轧C．原料不需要加热的轧制叫冷轧D．常温下的轧制叫冷轧
关于冷轧的精确解释是（）A．再结晶温度以下的轧制叫冷轧B．再结晶温度以上的轧制叫冷轧C．原料不需要加热的轧制叫冷轧D．常温下的轧制叫冷轧
轧件脱方，不会是由于轧辊安装不水平造成的。A．正确B．错误
轧件脱方，不会是由于轧辊安装不水平造成的。A．正确B．错误
企业经管战略的实施是战略管理工作的（ ）。 A.主体 B.客体 C.内容 D.重点
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