题目内容：
（ ）是指必须具备特定的形式或履行一定手续方具有法律效力的合同。
A.专项协议 B.劳动合同 C.要式合同 D.集体合同
参考答案：
答案解析：
选择题：（ ）是指必须具备特定的形式或履行一定手续方具有法律效力的合同。A.专项协议 B.劳动合同 C.要式合同 D.集体合同
- 题目分类： 四级(理论知识、专业能力)
- 题目类型：选择题
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对伪造、涂改、冒用、转让、买卖就业证和许可证书的外国人和用人单位，由劳动行政部门收缴就业证和许可证书，没收其非法所得，并处以（）罚款。A.5000元以下 B.5
对伪造、涂改、冒用、转让、买卖就业证和许可证书的外国人和用人单位，由劳动行政部门收缴就业证和许可证书，没收其非法所得，并处以（）罚款。A.5000元以下 B.5
（）是企业在劳动安全卫生保护方面的最低要求。A.执行行业标准 B.执行企业标准 C.执行国家标准 D.执行地方规定
（）是企业在劳动安全卫生保护方面的最低要求。A.执行行业标准 B.执行企业标准 C.执行国家标准 D.执行地方规定
（）是在主销品衰退过程中重点培育的品牌，与主销品牌个数一致。A．主销品牌B．替代品牌C．新品牌D．待淘汰品牌
（）是在主销品衰退过程中重点培育的品牌，与主销品牌个数一致。A．主销品牌B．替代品牌C．新品牌D．待淘汰品牌
对"诚实守信"不正确的说法是（）。A．诚实守信就是要重承诺，信守诺言，忠实地履行自己应该承担的义务B．诚实守信是市场经济的内在法则C．诚实守
对"诚实守信"不正确的说法是（）。A．诚实守信就是要重承诺，信守诺言，忠实地履行自己应该承担的义务B．诚实守信是市场经济的内在法则C．诚实守信要敢于讲真话，坚持真理D．诚实守信与市场经济的根本目的相矛盾
劳动关系只能是雇主与雇员之间的关系，而不可能是劳动者因集体劳动而产生的（ ）的分工协作关系。A.雇主的选择 B.相互之间 C.各取所需 D.双向选择
劳动关系只能是雇主与雇员之间的关系，而不可能是劳动者因集体劳动而产生的（ ）的分工协作关系。A.雇主的选择 B.相互之间 C.各取所需 D.双向选择