选择题：下列哪个不属于缓和结构性失业的对策（ ）。A.加强劳动力市场的情报工作，使求职人员及时了解劳动市场的供求情况 B.由政府提供资金，向愿意从劳动力过剩地区迁到

题目内容：

下列哪个不属于缓和结构性失业的对策（ ）。

A.加强劳动力市场的情报工作，使求职人员及时了解劳动市场的供求情况 B.由政府提供资金，向愿意从劳动力过剩地区迁到劳动力短缺地区失业工人提供安置费 C.规定一个合理的失业补助期限 D.提供更好的职业指导和职业供求预测

参考答案：
答案解析：

影响药物在胃肠道吸收的生理因素A.神经系统 B.分子量 C.脂溶性 D.解离度 E.胃排空

影响药物在胃肠道吸收的生理因素A.神经系统 B.分子量 C.脂溶性 D.解离度 E.胃排空

分类： 人力资源管理专业知识与实务(中级)  题型：选择题
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白消安的主要不良反应是A.心脏损害 B.骨髓抑制 C.肺功能损害 D.肝脏损害 E.脱发

白消安的主要不良反应是A.心脏损害 B.骨髓抑制 C.肺功能损害 D.肝脏损害 E.脱发

分类： 人力资源管理专业知识与实务(中级)  题型：选择题
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高工资往往导致高生产率，这是因为高工资通常（）A.有助于企业控制人工成本 B.有助于组织吸引优秀员工 C.有助于员工产生外部公平感 D.有助于提高员工工作积极性

高工资往往导致高生产率，这是因为高工资通常（）A.有助于企业控制人工成本 B.有助于组织吸引优秀员工 C.有助于员工产生外部公平感 D.有助于提高员工工作积极性

分类： 人力资源管理专业知识与实务(中级)  题型：选择题
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关于垄断性工资差别的说法，错误的是（ ）。A.在市场发育不完全情况下可能会出现因制度原因造成的垄断性工资差别 B.因自然性垄断造成的工资差别有其存在的合理性

关于垄断性工资差别的说法，错误的是（ ）。A.在市场发育不完全情况下可能会出现因制度原因造成的垄断性工资差别 B.因自然性垄断造成的工资差别有其存在的合理性

分类： 人力资源管理专业知识与实务(中级)  题型：选择题
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强效、速效、长效的红内期裂殖体杀灭剂A.伯氨喹 B.奎宁 C.氯喹 D.青蒿素 E.乙胺嘧啶

强效、速效、长效的红内期裂殖体杀灭剂A.伯氨喹 B.奎宁 C.氯喹 D.青蒿素 E.乙胺嘧啶

分类： 人力资源管理专业知识与实务(中级)  题型：选择题
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