选择题:按照工作特征模型理论,工作的核心特征包括( )。A.任务的重要性 B.技能的多样性 C.工作的安全性 D.工作的自豪感 E.工作的自主性 题目分类: 人力资源管理专业知识与实务(初级) 题目类型:选择题 查看权限:VIP 题目内容: 按照工作特征模型理论,工作的核心特征包括( )。 A.任务的重要性 B.技能的多样性 C.工作的安全性 D.工作的自豪感 E.工作的自主性 参考答案: 答案解析:
关于消化性溃疡下述哪些情况为手术适应证A上消化道出血 B反复发作的十二指肠球溃疡 C 胃溃疡疑癌变 D并幽门不全梗阻 E复合溃疡 关于消化性溃疡下述哪些情况为手术适应证A上消化道出血 B反复发作的十二指肠球溃疡 C 胃溃疡疑癌变 D并幽门不全梗阻 E复合溃疡 分类: 人力资源管理专业知识与实务(初级) 题型:选择题 查看答案
消化性溃疡的发病机制中,所谓损伤因素主要是指A粗糙食物的损害作用 B胃酸/胃蛋白酶的消化作用 C反流的胆汁/胰酶的侵袭作用 D神经/精神因素的长期作用... 消化性溃疡的发病机制中,所谓损伤因素主要是指A粗糙食物的损害作用 B胃酸/胃蛋白酶的消化作用 C反流的胆汁/胰酶的侵袭作用 D神经/精神因素的长期作用... 分类: 人力资源管理专业知识与实务(初级) 题型:选择题 查看答案
反映员工对工作喜欢或不喜欢的情感或情绪体验的工作态度指标,称为( )。A.情感承诺 B.工作满意度 C.工作投入度 D.组织承诺 反映员工对工作喜欢或不喜欢的情感或情绪体验的工作态度指标,称为( )。A.情感承诺 B.工作满意度 C.工作投入度 D.组织承诺 分类: 人力资源管理专业知识与实务(初级) 题型:选择题 查看答案
下列选项中,属于非经济薪酬的是( )。A.佣金及红利 B.带薪休假 C.企业支付的保险 D.培训机会 下列选项中,属于非经济薪酬的是( )。A.佣金及红利 B.带薪休假 C.企业支付的保险 D.培训机会 分类: 人力资源管理专业知识与实务(初级) 题型:选择题 查看答案
下列选项中,属于非正式团体的是( )。A.公司业务部门 B.大学同学会 C.企业科室 D.生产班组 下列选项中,属于非正式团体的是( )。A.公司业务部门 B.大学同学会 C.企业科室 D.生产班组 分类: 人力资源管理专业知识与实务(初级) 题型:选择题 查看答案