选择题:劳动者( ),给用人单位造成损失,应当承担赔偿责任。A.同意订立无固定期限劳动合同 B.提前30日通知用人单位解除劳动合同 C.违反《劳动合同法》的规定

题目内容:

劳动者( ),给用人单位造成损失,应当承担赔偿责任。

A.同意订立无固定期限劳动合同 B.提前30日通知用人单位解除劳动合同 C.违反《劳动合同法》的规定解除劳动合同 D.违反劳动合同约定的保密义务 E.违反劳动合同约定的竞业限制

参考答案:
答案解析:

依照《药品管理法实施条例》,进口单位向海关办理报关验放手续应取得A.《进口药品注册证》B.《医药产品注册证》C.《进口药品检验报告书》D.《进口药品许可证》E.

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结晶直接压片适用于A.较稳定,遇湿热不起变化,但可压性和流动性较差的药物B.较不稳定,遇湿热分解,可压性、流动性均不好,量较大的药物C.可压性尚可的立方结晶型药

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根据诉讼费用交纳办法的规定,劳动争议案件每件交纳案件受理费()元。A.5元 B.10元 C.15元 D.20元

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李明于2009年1月1日经招聘进入东方服装心司担任部门经理,双方签订了2009年1月1日至2014年12月31日的五年期劳动合同.2010年2月公司发现李...

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仲裁委员会送达仲裁文书必须有( ),由受送达人在送达回证上记明收到日期,签名或盖章。A.送达回证 B.送达日期证明 C.受送达人确认 D.送达记录

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