多选题：集体合同是用人单位与本单位职工根据劳动法律、法规、规章的规定，就（ ）等事项，通过集体协商签订的书面协议。A劳动报酬B休息休假C工作时间D保险福利E劳动安全卫生

企业违反集体合同，应当（ ）。A承担法律责任B承担道义上的责任C直接按照劳动合同的规定承担责任D重新签订集体合同

以下关于集体合同的说法中，不正确的是（ ）。A集体合同规定了企业的最低劳动标准B集体合同文本须提交政府劳动行政部门审核C集体合同的目的是确定劳动者和企业的劳动关系D集体合同以全体劳动者共同权利和义务作为内容

（ ）指企业人工成本占企业净产值（也称企业增加值或附加值）的比率。A人工成本比率B附加价值劳动生产率C劳动分配率D实物劳动生产率

合理确定人工成本的方法包括（ ）。A销售净额基准法B附加值基准法C损益分歧点基准法D净利润基准法E劳动分配率基准法

起草单项薪酬制度的程序包括（ ）。A准确标明制度的名称B明确界定单项制度的作用对象与范围C明确工资支付与计算标准D涵盖该项工资管理制度的所有工作内容E提交公司领导批准