选择题：在绩效考核的过程中，管理者通常有过分严厉或过分宽大评定员工的倾向，这种现象是( )。A.刻板效应 B.盲点效应 C.晕轮效应 D.过宽或过严倾向

题目内容：

在绩效考核的过程中，管理者通常有过分严厉或过分宽大评定员工的倾向，这种现象是( )。

A.刻板效应 B.盲点效应 C.晕轮效应 D.过宽或过严倾向

参考答案：

答案解析：

如果某地区制造工人的市场工资从2000元／月上升到2500元／月。其劳动力供给总时间上升5％，则此类劳动力的劳动力供给弹性为( )。A.0．4 B.0．25 C

以下有关“发药过程”的叙述中，不恰当的是A:核对、确认患者身份 B:尽量做好门诊用药咨询工作 C:与处方逐一核对药品规格、剂量、数量 D:向患者详细介绍发出药品

关于缩宫素对子宫平滑肌作用的叙述，下列哪一点是错误的A:对子宫平滑肌的缩宫素受体有直接兴奋作用 B:大、小剂量均可引起子宫平滑肌节律性收缩 C:使子宫底节律收缩

下列有关药物表观分布容积的叙述正确的是A:表观分布容积大，表明药物在血浆中浓度小 B:表观分布容积表明药物在体内分布的实际容积 C:给药剂量与t时间血药浓度的比