选择题:矩阵组织形式在()环境中较为有效.A:简单/动态 B:复杂/动态 C:简单/静态 D:复杂/静态 题目分类: 人力资源管理专业知识与实务(中级) 题目类型:选择题 查看权限:VIP 题目内容: 矩阵组织形式在()环境中较为有效. A:简单/动态 B:复杂/动态 C:简单/静态 D:复杂/静态 参考答案: 答案解析:
女性,48岁,支气管哮喘病史3年,评估其为慢性持续期第1级,需要的治疗手段是A:每天规律吸入沙丁胺醇 B:按需吸入沙丁胺醇 C:每天规律吸入布地奈德500μg 女性,48岁,支气管哮喘病史3年,评估其为慢性持续期第1级,需要的治疗手段是A:每天规律吸入沙丁胺醇 B:按需吸入沙丁胺醇 C:每天规律吸入布地奈德500μg 分类: 人力资源管理专业知识与实务(中级) 题型:选择题 查看答案
用人单位未按规定提出工伤认定申请的,工伤职工或其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或被诊断、鉴定为职业病之日起()内,可以直接向用人单位所在地统筹地区劳... 用人单位未按规定提出工伤认定申请的,工伤职工或其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或被诊断、鉴定为职业病之日起()内,可以直接向用人单位所在地统筹地区劳... 分类: 人力资源管理专业知识与实务(中级) 题型:选择题 查看答案
在长期内,工资率上升的替代效应和规模效应都使劳动力需求().A:减少 B:增加 C:先增加,后减少 D:先减少,后增加 在长期内,工资率上升的替代效应和规模效应都使劳动力需求().A:减少 B:增加 C:先增加,后减少 D:先减少,后增加 分类: 人力资源管理专业知识与实务(中级) 题型:选择题 查看答案
共用题干麦克、汉斯与白文莉共同毕业于美国著名学府哈佛商学院职业经理人专业,麦克来自美国,汉斯来自德国,白文莉来自中国.毕业后,他们同在可口可乐大中华区... 共用题干麦克、汉斯与白文莉共同毕业于美国著名学府哈佛商学院职业经理人专业,麦克来自美国,汉斯来自德国,白文莉来自中国.毕业后,他们同在可口可乐大中华区... 分类: 人力资源管理专业知识与实务(中级) 题型:选择题 查看答案
共用题干金菲贸易有限责任公司是一家具有一定规模的民营企业,主营机械发动机生产与出口业务,员工多为中等专业技术性人才,管理基础较为薄弱.2009年以来,... 共用题干金菲贸易有限责任公司是一家具有一定规模的民营企业,主营机械发动机生产与出口业务,员工多为中等专业技术性人才,管理基础较为薄弱.2009年以来,... 分类: 人力资源管理专业知识与实务(中级) 题型:选择题 查看答案