选择题:共用题干某勘察设计院成立20多年来,创造了许多辉煌业绩。近几年来,市场竞争激烈,勘察设计院在管理和服务等方面出现了相对落后的情况,业绩逐年下降。200...

题目内容:

共用题干 某勘察设计院成立20多年来,创造了许多辉煌业绩。近几年来,市场竞争激烈,勘察设计院在管理和服务等方面出现了相对落后的情况,业绩逐年下降。2008年新上任的陆院长利用勘察设计院改制的机会,对勘察设计院进行了变革:首先,对组织结构进行了调整,将业务进行了重新组合,分成四个设计所和一个咨询部;其次,打破了资历制,制定出以职工绩效为标准的薪酬制度,对贡献大的职工进行重奖;最后,鼓励职工进行服务创新,开拓新的服务领域,并设立了开拓创新奖。经过近几年的实践,组织变革已初见成效。根据以上资料,回答下列问题:

实现组织目标的手段是()。 A:组织设计 B:组织结构 C:职权结构 D:部门结构

参考答案:
答案解析:

吐温80增加难溶性药物的溶解度的机制是A:形成乳剂 B:形成胶束 C:改变吐温80的昙点 D:改变吐温80的Krafft点 E:形成络合物

吐温80增加难溶性药物的溶解度的机制是A:形成乳剂 B:形成胶束 C:改变吐温80的昙点 D:改变吐温80的Krafft点 E:形成络合物

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共用题干某公司是一家快速发展的中小板上市公司,该公司关注市场开发和产品开发,提出了通过内部成长实现跨越式发展的战略。为配合公司战略的实现,公司调整了薪...

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测定油/水分配系数时用的最多的有机溶剂是A:三氯甲烷 B:正丁醇 C:正辛醇 D:乙醇 E:石油醚

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与传统的笔试方法相比,面试的特点包括()。A:灵活性 B:直观性 C:主观性 D:全面性 E:目标性

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其他条件不变时,工资率上升的()效应会导致个人劳动力供给下降。A:收入 B:替代 C:规模 D:产出

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