选择题:2016年1月1日,A公司为其200名中层以上职员每人授予100份现金股票增值权,这些职员从2016年1月1日起在该公司连续服务3年,即可按照当时股价的增长幅度

  • 题目分类:税务师
  • 题目类型:选择题
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题目内容:

2016年1月1日,A公司为其200名中层以上职员每人授予100份现金股票增值权,这些职员从2016年1月1日起在该公司连续服务3年,即可按照当时股价的增长幅度获得现金,该增值权应在2020年12月31日之前行使。A公司估计,该增值权在负债结算之前的每一资产负债表日以及结算日的公允价值和可行权后的每份增值权现金支出额如下表:

单位:元

财务与会计,章节练习,章节特训,流动负债

第一年有20名职员离开A公司,A公司估计三年中还将有15名职员离开;第二年又有10名职员离开公司,公司估计还将有10名职员离开;第三年又有15名职员离开。第三年年末,有70人行使股份增值权取得了现金。第四年年末,有50人行使了股份增值权。第五年年末,剩余35人也行使了股份增值权。

要求:根据上述资料,回答下列问题。

2016年应计入管理费用的金额为(  )元。

A.77000

B.3733.33

C.160000

D.0

参考答案:
答案解析:

2019年年初,乙公司为其200名中层以上职员每人授予100份现金股票增值权,这些职员从2019年1月1日起在该公司连续服务3 年,即可按照当时股价的增长幅度获

2019年年初,乙公司为其200名中层以上职员每人授予100份现金股票增值权,这些职员从2019年1月1日起在该公司连续服务3 年,即可按照当时股价的增长幅度获得现金,该增值权应在2023年12月31

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下列关于应付票据核算的表述中,错误的是( )。

下列关于应付票据核算的表述中,错误的是( )。

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甲公司有500名职工,从2019年1月1日起实行累积带薪缺勤制度,该制度规定,每名职工每年可享受6个工作日带薪休假,未使用的休假只能向后结转一个日历年度,超过1

甲公司有500名职工,从2019年1月1日起实行累积带薪缺勤制度,该制度规定,每名职工每年可享受6个工作日带薪休假,未使用的休假只能向后结转一个日历年度,超过1年未使用的权利作废;职工离开公司时,对未

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2018年7月1日,某企业向银行借入一笔经营周转资金100万元,期限6个月,到期一次还本付息,年利率为6%,借款利息按月预提,2018年11月30日该短期借款的

2018年7月1日,某企业向银行借入一笔经营周转资金100万元,期限6个月,到期一次还本付息,年利率为6%,借款利息按月预提,2018年11月30日该短期借款的账面价值为( )万元。

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(2018年)委托方将委托加工应税消费品收回后用于非消费税项目,则委托方应将受托方代收代缴的消费税计入()。

(2018年)委托方将委托加工应税消费品收回后用于非消费税项目,则委托方应将受托方代收代缴的消费税计入()。

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