选择题:自劳动能力鉴定结论做出之日起()后,工伤职工或其直系亲属、所在单位或经办机构认为伤残情况发生变化的,可以向劳动能力鉴定委员会申请劳动能力复查鉴定。A.半年 B 题目分类: 人力资源管理专业知识与实务(中级) 题目类型:选择题 查看权限:VIP 题目内容: 自劳动能力鉴定结论做出之日起()后,工伤职工或其直系亲属、所在单位或经办机构认为伤残情况发生变化的,可以向劳动能力鉴定委员会申请劳动能力复查鉴定。 A.半年 B.一年内 C.两年 D.三年 参考答案: 答案解析:
药事管理委员会的组成中:药学部门负责人任药事管理委员会A.主任委员B.副主任委员C.组成人员D.秘书E.召集人 药事管理委员会的组成中:药学部门负责人任药事管理委员会A.主任委员B.副主任委员C.组成人员D.秘书E.召集人 分类: 人力资源管理专业知识与实务(中级) 题型:选择题 查看答案
同一药品生产企业生产的同一药品,分别按处方药与非处方药管理的,要求A.其标签大小应当明显区别B.两者的包装颜色应当明显区别C.药品规格和包装规格均应相同的,其标 同一药品生产企业生产的同一药品,分别按处方药与非处方药管理的,要求A.其标签大小应当明显区别B.两者的包装颜色应当明显区别C.药品规格和包装规格均应相同的,其标 分类: 人力资源管理专业知识与实务(中级) 题型:选择题 查看答案
根据规定,可以享受生育津贴的情形包括( )。A.女职工生育享受产假 B.享受计划生育手术休假 C.女职工生病享受休假 D.女职工结婚享受婚假 E.享受 根据规定,可以享受生育津贴的情形包括( )。A.女职工生育享受产假 B.享受计划生育手术休假 C.女职工生病享受休假 D.女职工结婚享受婚假 E.享受 分类: 人力资源管理专业知识与实务(中级) 题型:选择题 查看答案
pH是指A.分析方法的准确度B.分析方法的重复性C.供试品的浓度与色谱法面积的关系D.分析方法的专属性E.溶液的酸碱度 pH是指A.分析方法的准确度B.分析方法的重复性C.供试品的浓度与色谱法面积的关系D.分析方法的专属性E.溶液的酸碱度 分类: 人力资源管理专业知识与实务(中级) 题型:选择题 查看答案
用人单位实行承包经营的,由( )承担工伤保险责任。A.职工劳动关系所在单位 B.承包单位 C.职工劳动关系所在单位和承包单位共同 D.职工 用人单位实行承包经营的,由( )承担工伤保险责任。A.职工劳动关系所在单位 B.承包单位 C.职工劳动关系所在单位和承包单位共同 D.职工 分类: 人力资源管理专业知识与实务(中级) 题型:选择题 查看答案