选择题:社会保险法律适用的基本原则包括( )。A.以事实为依据,以法律为准绳 B.公民在法律面前一律平等 C.及时调解 D.平等自愿,协商一致 E.实事求是,有错必纠 题目分类: 人力资源管理专业知识与实务(中级) 题目类型:选择题 查看权限:VIP 题目内容: 社会保险法律适用的基本原则包括( )。 A.以事实为依据,以法律为准绳 B.公民在法律面前一律平等 C.及时调解 D.平等自愿,协商一致 E.实事求是,有错必纠 参考答案: 答案解析:
用于真菌感染的是A.氟康唑B.青霉素C.万古霉素D.苯唑西林E.克林霉素(抗病原治疗医院获得性肺炎药物) 用于真菌感染的是A.氟康唑B.青霉素C.万古霉素D.苯唑西林E.克林霉素(抗病原治疗医院获得性肺炎药物) 分类: 人力资源管理专业知识与实务(中级) 题型:选择题 查看答案
某集团公司因业务需要自行设立了劳务派遣单位,以便向其所属单位派遣劳动者。某日,该劳务派遣单位以非全日制用工形式招收了20名被派遣劳动者,并与他们签订了一年... 某集团公司因业务需要自行设立了劳务派遣单位,以便向其所属单位派遣劳动者。某日,该劳务派遣单位以非全日制用工形式招收了20名被派遣劳动者,并与他们签订了一年... 分类: 人力资源管理专业知识与实务(中级) 题型:选择题 查看答案
我国《劳动合同法》规定,( )双方当事人不得约定试用期。A.全日制用工 B.临时用工 C.非全日制用工 D.聘用制用工 我国《劳动合同法》规定,( )双方当事人不得约定试用期。A.全日制用工 B.临时用工 C.非全日制用工 D.聘用制用工 分类: 人力资源管理专业知识与实务(中级) 题型:选择题 查看答案
审核结果视为超常处方的是A.处方有配伍禁忌B.前记缺项、重复给药C.用量超限、剂型不适宜D.开具麻醉药品未执行有关规定E.同时开具3种药理作用机制相同的药物(不 审核结果视为超常处方的是A.处方有配伍禁忌B.前记缺项、重复给药C.用量超限、剂型不适宜D.开具麻醉药品未执行有关规定E.同时开具3种药理作用机制相同的药物(不 分类: 人力资源管理专业知识与实务(中级) 题型:选择题 查看答案
药物的分布A.首过效应B.肾小球过滤C.血脑屏障D.胃排空与胃肠蠕动E.药物在胃肠道中的稳定性 药物的分布A.首过效应B.肾小球过滤C.血脑屏障D.胃排空与胃肠蠕动E.药物在胃肠道中的稳定性 分类: 人力资源管理专业知识与实务(中级) 题型:选择题 查看答案