问答题:<1>、编制A公司2015年奖励管理人员住房的相关分录。<2>、编制A公司2015年6月与辞退计划相关的分录。<3>、编

  • 题目分类:会计考试
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[问答题,材料题,分析] <1>、编制A公司2015年奖励管理人员住房的相关分录。<2>、编制A公司2015年6月与辞退计划相关的分录。<3>、编制A公司2015年末奖励优秀员工汽车的相关分录。A公司为增值税一般纳税人,增值税税率为17%,A公司与职工薪酬相关的业务如下:(1)2015年3月,A公司的销售业绩再创新高,该公司为了奖励公司内部的优秀管理人员,3月20日从公司外部购入20套每套价值100万元的商品房,以每套30万元的价格销售给20名优秀管理人员,并且规定,管理人员接受奖励之后需要自2015年4月1日起,在公司继续服务满5年。(2)2015年6月,为了更好的发展,A公司制订了一项辞退福利计划,进行内部资源整合,对于销售业绩持续三年最差的B区实施撤离该区业务部的处理,除相关管理人员调回公司总部之外,共计辞退销售人员10名,生产员工20名,该辞退计划,计划每人补偿4.5万元,该计划当年完成。至月末,已经董事会批准。至年末,尚未实际支付。(3)2015年12月,A公司决定将自产的汽车用于奖励优秀职工,每名优秀职工奖励一辆成本为30万元、不含税售价为60万元的汽车。其中销售人员12名,生产人员20名,管理人员10名。至年末已实际支付奖励(增值税17%)。
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从业人员有权拒绝()和强令冒险作业。A.违章指挥B.工会的要求C.加班安排D.带病工作

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