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某企业的某职能管理部门正在运用如下的方法对其5名管理人员进行绩效考核,考核结果如下表所示,表中“0”表示两者绩效水平一致,“+”表示考核对象比比较对象绩效水平高,“”的含义与“+”相反。
根据以上资料,回答下列问题:
贯穿于绩效考核整个过程的工作是()。 A:制订考核计划 B:进行绩效沟通 C:选择考核方法 D:反馈考核结果
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