选择题:在下列组织结构中,最具有弹性但稳定性较差的组织形式是(  )。

题目内容:

在下列组织结构中,最具有弹性但稳定性较差的组织形式是(  )。

A.矩阵式

B.职能制

C.事业部制

D.直线职能制

参考答案:
答案解析:

根据需要层次理论,完善公司政策,建立必要的失业保险、医疗保险及相应的福利保障制度等等激励手段是为了满足人们的(  )。

根据需要层次理论,完善公司政策,建立必要的失业保险、医疗保险及相应的福利保障制度等等激励手段是为了满足人们的(  )。

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公文下行文作者的(  )都必须高于收文者。

公文下行文作者的(  )都必须高于收文者。

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