题目内容：
绩效考核指标权重的设计方法包括（ ）。
A.个案研究法 B.问卷调查法 C.对偶比较法 D.关键事件法
参考答案：
答案解析：
选择题：绩效考核指标权重的设计方法包括（ ）。A.个案研究法 B.问卷调查法 C.对偶比较法 D.关键事件法
- 题目分类： 人力资源管理专业知识与实务(初级)
- 题目类型：选择题
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关于消化性溃疡的治疗，正确的说法是A需长期应用黏膜保护剂以降低溃疡复发率B为降低复发率，需长期服用质子泵抑制剂C只要内镜证实溃疡已经愈合，溃疡...
关于消化性溃疡的治疗，正确的说法是A需长期应用黏膜保护剂以降低溃疡复发率B为降低复发率，需长期服用质子泵抑制剂C只要内镜证实溃疡已经愈合，溃疡...
消化性溃疡在病理上组织损害深达哪一层A黏膜层 B黏膜下层 C黏膜肌层 D肌层 E浆膜层
消化性溃疡在病理上组织损害深达哪一层A黏膜层 B黏膜下层 C黏膜肌层 D肌层 E浆膜层
食管癌病理分型，哪项是错误的A缩窄型 B蕈伞型 C梗阻型 D髓质型 E溃疡型
食管癌病理分型，哪项是错误的A缩窄型 B蕈伞型 C梗阻型 D髓质型 E溃疡型
与个体决策相比,团体决策的优势不包括（ ）。A.信息全面、完整 B.决策速度快 C.降低错误发生率 D.提高团体成员对决策的认同感
与个体决策相比,团体决策的优势不包括（ ）。A.信息全面、完整 B.决策速度快 C.降低错误发生率 D.提高团体成员对决策的认同感
下列选项中,关于压力源的说法,错误的是（ ）。A.压力源从形式上可分为工作压力源、生活压力源和社会压力源 B.生活条件、住房问题等属于生活压力源 C.工作压
下列选项中,关于压力源的说法,错误的是（ ）。A.压力源从形式上可分为工作压力源、生活压力源和社会压力源 B.生活条件、住房问题等属于生活压力源 C.工作压