题目内容：
下列特质中，属于“大五”人格模型外向性维度的是（ ）。
A.乐观 B.聪明 C.善良 D.健谈
参考答案：
答案解析：
选择题：下列特质中，属于“大五”人格模型外向性维度的是（ ）。A.乐观 B.聪明 C.善良 D.健谈
- 题目分类： 人力资源管理专业知识与实务(初级)
- 题目类型：选择题
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说明抗休克治疗时血容量仍不足的是A.尿量少,CVP很高 B.尿量少，CVP较低 C.尿量多，CVP很低 D.尿量多，CVP正常 E.尿量多，CVP偏高
说明抗休克治疗时血容量仍不足的是A.尿量少,CVP很高 B.尿量少，CVP较低 C.尿量多，CVP很低 D.尿量多，CVP正常 E.尿量多，CVP偏高
技能薪酬体系设计流程的重点在于开发出一种能够使技能和（ ）联系在一起的薪酬体系。A.奖金 B.职位薪酬 C.基本薪酬 D.福利
技能薪酬体系设计流程的重点在于开发出一种能够使技能和（ ）联系在一起的薪酬体系。A.奖金 B.职位薪酬 C.基本薪酬 D.福利
某公司在薪酬设计时分为5个级别，其中经理层为A级，研发人员为B级，销售人员为C级，行政人员为D级，一般职工为E级。A级人员月薪为8000元，B级人员月薪为...
某公司在薪酬设计时分为5个级别，其中经理层为A级，研发人员为B级，销售人员为C级，行政人员为D级，一般职工为E级。A级人员月薪为8000元，B级人员月薪为...
X公司为提高事务协调处理效率，促进并完善公司管理，迅速解决需要决策的问题，辅助总裁做出决策，特成立决策小组。为避免团体决策的弊端，提高团体决策的效能，...
X公司为提高事务协调处理效率，促进并完善公司管理，迅速解决需要决策的问题，辅助总裁做出决策，特成立决策小组。为避免团体决策的弊端，提高团体决策的效能，...
下列选项中，关于劳动合同的试用期，错误的是（ ）。A.试用期最长不得超过6个月 B.同一用人单位与同一劳动者可以约定两次试用期 C.试用期赋予用人单位考查劳动者
下列选项中，关于劳动合同的试用期，错误的是（ ）。A.试用期最长不得超过6个月 B.同一用人单位与同一劳动者可以约定两次试用期 C.试用期赋予用人单位考查劳动者