2013年1月1日，甲公司向其董事、总经理等20名管理人员每人授予20万份股票期权。2013年1月1日为授予日。股票期权的可行权条件为：2013年年末，可行权条件为公司净利润增长率不低于18%；2014年年末的可行权条件为2013年～2014年两年净利润平均增长率不低于15%；2015年年末的可行权条件为2013年～2015年三年净利润平均增长率不低于12%。每份期权在授予日的公允价值为5.4元，行权价格为3元/股。实际执行情况：2013年12月31日，公司净利润增长率为16%，但甲公司预计2014年将保持快速度增长，年末有望达到可行权条件。同时，当年有2名激励对象离开，预计2014年没有激励对象离开公司。2014年12月31日，公司净利润增长率为12%，但公司预计2015年将保持快速度增长，预计2015年12月31日有望达到可行权条件。另外，2014年实际有2名激励对象离开，预计2015年没有激励对象离开公司。2015年12月31日，公司净利润增长率为10%，当年有2名激励对象离开。2016年12月31日，激励对象全部行权。下列有关股份支付的会计处理，正确的有（ ）。
A、2013年12月31日确认管理费用和资本公积（其他资本公积）972万元 B、2014年12月31日确认管理费用和资本公积（其他资本公积）180万元 C、2015年12月31日确认管理费用和资本公积（其他资本公积）360万元 D、2016年12月31日，因行权计入资本公积（股本溢价）的金额为2072万元