选择题:信度又称为测试的内部一致性程度或稳定性程度,它是对任何一种测试工具的最基本的要求。最常用的信度测试方式包括( )。A.重测信度 B.同质性信度 C.复本信度 题目分类: 人力资源管理专业知识与实务(中级) 题目类型:选择题 查看权限:VIP 题目内容: 信度又称为测试的内部一致性程度或稳定性程度,它是对任何一种测试工具的最基本的要求。最常用的信度测试方式包括( )。 A.重测信度 B.同质性信度 C.复本信度 D.完整度信度 E.分半信度 参考答案: 答案解析:
国家药品不良反应监测专业机构的主要任务不包括A:承担全国药品不良反应报告资料的收集、管理、上报工作 B:负责制订药品不良反应监测标准 C:承办国家药品不良反应监 国家药品不良反应监测专业机构的主要任务不包括A:承担全国药品不良反应报告资料的收集、管理、上报工作 B:负责制订药品不良反应监测标准 C:承办国家药品不良反应监 分类: 人力资源管理专业知识与实务(中级) 题型:选择题 查看答案
关于绩效评价常见误区的说法,正确的是( )。A.晕轮效应是指主管人员在绩效考核中往往根据最近的印象评价员工 B.盲点效应是指主管人员不愿意得罪人,使绩效考核结 关于绩效评价常见误区的说法,正确的是( )。A.晕轮效应是指主管人员在绩效考核中往往根据最近的印象评价员工 B.盲点效应是指主管人员不愿意得罪人,使绩效考核结 分类: 人力资源管理专业知识与实务(中级) 题型:选择题 查看答案
垂熔玻璃滤器使用后用水抽洗,并以某种溶液浸泡处理,该溶液为A:重铬酸钾-浓硫酸液 B:硝酸钠-浓硫酸液 C:浓硫酸液 D:亚硝酸钠-浓硫酸液 E:30%H2O2 垂熔玻璃滤器使用后用水抽洗,并以某种溶液浸泡处理,该溶液为A:重铬酸钾-浓硫酸液 B:硝酸钠-浓硫酸液 C:浓硫酸液 D:亚硝酸钠-浓硫酸液 E:30%H2O2 分类: 人力资源管理专业知识与实务(中级) 题型:选择题 查看答案
已被撤销批准文号的药品,应A:不得生产销售和使用 B:按假药论处 C:按劣药论处 D:组织再评价 E:由药品监督管理部门监督销毁或处理 已被撤销批准文号的药品,应A:不得生产销售和使用 B:按假药论处 C:按劣药论处 D:组织再评价 E:由药品监督管理部门监督销毁或处理 分类: 人力资源管理专业知识与实务(中级) 题型:选择题 查看答案
某弱酸类药物的pKa为4时,在pH为1时的水溶液中,该药物的状态为A:几乎为离子型 B:分子型浓度为离子型浓度100倍 C:几乎为分子型 D:离子型的浓度为分子 某弱酸类药物的pKa为4时,在pH为1时的水溶液中,该药物的状态为A:几乎为离子型 B:分子型浓度为离子型浓度100倍 C:几乎为分子型 D:离子型的浓度为分子 分类: 人力资源管理专业知识与实务(中级) 题型:选择题 查看答案