选择题：为了避免走入绩效面谈中的“理解不足”误区管理者应采取的行为是（）。A.在面谈结束时，归纳并确认谈话内容 B.尽量避免同时对两件以上的事情发问 C.多提一些幵放

题目内容：

为了避免走入绩效面谈中的“理解不足”误区管理者应采取的行为是（）。

A.在面谈结束时，归纳并确认谈话内容 B.尽量避免同时对两件以上的事情发问 C.多提一些幵放性的问题，引发员工思考 D.尽量考虑对方的立场，以同情的态度提出建议

参考答案：

答案解析：

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