题目内容：
要实现绩效管理的客观性和科学性，就必须尽可能地消除人的主观意识影响，以保证绩效评估的公正和有效。这是市政绩效的（）
A系统性
B工具性
C公共性
D非人性化
答案解析：
单选题：要实现绩效管理的客观性和科学性，就必须尽可能地消除人的主观意识影响，以保证绩效评估的公正和有效。这是市政绩效的（）A系统性B工具性C公共性D非人性化
- 题目分类：行政管理专科试题
- 题目类型：单选题
- 查看权限：VIP
绩效指标应在数量、范围和权重方面保持协调一致。这是市政绩效指标设置遵循的（）A一致性原则B客观全面性原则C相关性原则D软、硬治标相结合原则
绩效指标应在数量、范围和权重方面保持协调一致。这是市政绩效指标设置遵循的（）A一致性原则B客观全面性原则C相关性原则D软、硬治标相结合原则
我国城市公共安全管理体制中处于核心领导地位的是（）A司法部门B城市安全职能部门C中共市委D市长
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城市社会保障管理的意义。
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城市社会保障管理的内容。
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简述城市土地管理的内容。
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