选择题:关于双因素理论,下列说法不正确的是( )。A.保健因素不能起到激励员工的作用 B.激励因素包括成就感、晋升、工作本身 C.保健因素包括别人的认可、人际关系、工资

题目内容:

关于双因素理论,下列说法不正确的是( )。

A.保健因素不能起到激励员工的作用 B.激励因素包括成就感、晋升、工作本身 C.保健因素包括别人的认可、人际关系、工资等 D.双因素理论又称激励一保健因素理论认为激励因素和保健因素

参考答案:
答案解析:

某地区软件开发人员的劳动力市场目前处于均衡状态,且在未来几年中,软件开发行业的劳动力需求不会出现太大变化,但是在前些年计算机热中报考计算机专业的大批大学毕...

某地区软件开发人员的劳动力市场目前处于均衡状态,且在未来几年中,软件开发行业的劳动力需求不会出现太大变化,但是在前些年计算机热中报考计算机专业的大批大学毕...

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下列关于胆汁作用的叙述,错误的是A:胆盐可促进脂溶性维生素的吸收 B:胆汁作用的主要成分是胆盐 C:不含消化酶 D:胆盐可促进脂肪的消化和吸收 E:胆盐可水解脂

下列关于胆汁作用的叙述,错误的是A:胆盐可促进脂溶性维生素的吸收 B:胆汁作用的主要成分是胆盐 C:不含消化酶 D:胆盐可促进脂肪的消化和吸收 E:胆盐可水解脂

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心交感神经节后纤维释放的神经递质是A:去甲肾上腺素 B:肾上腺素 C:乙酰胆碱 D:肾上腺素或去甲肾上腺素 E:去甲肾上腺素或乙酰胆碱

心交感神经节后纤维释放的神经递质是A:去甲肾上腺素 B:肾上腺素 C:乙酰胆碱 D:肾上腺素或去甲肾上腺素 E:去甲肾上腺素或乙酰胆碱

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由于高等教育文凭与高生产率之间存在一定的联系,因此,企业利用文凭来筛选员工的做法是有道理的,这是( )的一个基本观点。A.劳动力供给理论 B.劳动力需求理论 C

由于高等教育文凭与高生产率之间存在一定的联系,因此,企业利用文凭来筛选员工的做法是有道理的,这是( )的一个基本观点。A.劳动力供给理论 B.劳动力需求理论 C

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使用外源性胰岛素产生低钾血症的机制是A:ADH分泌减少 B:钾跨细胞转移,进入细胞内钾增多 C:肾小管分泌钾增加 D:结肠上皮细胞分泌钾增加 E:呕吐、腹泻致失

使用外源性胰岛素产生低钾血症的机制是A:ADH分泌减少 B:钾跨细胞转移,进入细胞内钾增多 C:肾小管分泌钾增加 D:结肠上皮细胞分泌钾增加 E:呕吐、腹泻致失

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