选择题:在组织变革实践中,进行人事方面改革的主线是( ) 题目分类:国家电网招聘 题目类型:选择题 查看权限:VIP 题目内容: 在组织变革实践中,进行人事方面改革的主线是( ) A.组织成员间的权力再分配 B.改变组织成员的作风 C.改变组织成员的评价标准 D.组织成员间人际关系的改变 参考答案:
态度的( )成分即人对事物的行为准备状态和行为反应倾向。例如,“我厌恶张经理,不想见他”。 态度的( )成分即人对事物的行为准备状态和行为反应倾向。例如,“我厌恶张经理,不想见他”。 分类:国家电网招聘 题型:选择题 查看答案
赤池信息准则和施瓦茨准则是为了比较所含解释变量个数不同的多元回归模型的拟合优度。( ) 赤池信息准则和施瓦茨准则是为了比较所含解释变量个数不同的多元回归模型的拟合优度。( ) 分类:国家电网招聘 题型:选择题 查看答案