选择题:下列因素中,能够对员工的情感承诺产生明显影响的是()。A:工作的挑战性 B:组织的可靠性 C:同事间的亲密性 D:改行的可能性 E:组织的公平性 题目分类: 人力资源管理专业知识与实务(初级) 题目类型:选择题 查看权限:VIP 题目内容: 下列因素中,能够对员工的情感承诺产生明显影响的是()。 A:工作的挑战性 B:组织的可靠性 C:同事间的亲密性 D:改行的可能性 E:组织的公平性 参考答案: 答案解析:
工作满意度的均衡水平模型认为()。A:每个员工都有其典型的工作满意度水平,即均衡水平 B:改变工作中的情境因素或某些事件可以改变员工满意度水平,使其在一个新的水 工作满意度的均衡水平模型认为()。A:每个员工都有其典型的工作满意度水平,即均衡水平 B:改变工作中的情境因素或某些事件可以改变员工满意度水平,使其在一个新的水 分类: 人力资源管理专业知识与实务(初级) 题型:选择题 查看答案
男婴,40天。过期产,出生后第3天出现黄疸,至今尚未完全消退。生后少哭,少动。吃奶尚可,大便2天1次,色黄。腹软较胀,有脐疝,肝肋下2cm。血清总胆红素1... 男婴,40天。过期产,出生后第3天出现黄疸,至今尚未完全消退。生后少哭,少动。吃奶尚可,大便2天1次,色黄。腹软较胀,有脐疝,肝肋下2cm。血清总胆红素1... 分类: 人力资源管理专业知识与实务(初级) 题型:选择题 查看答案
消除偏见可能采取的方法有()。A:增加认知 B:平等接触 C:创造消除偏见的环境 D:改变态度 E:对抗刻板印象 消除偏见可能采取的方法有()。A:增加认知 B:平等接触 C:创造消除偏见的环境 D:改变态度 E:对抗刻板印象 分类: 人力资源管理专业知识与实务(初级) 题型:选择题 查看答案
8月男婴,反复2次皮肤脓疱疹,伴发热已5天,近1天呕吐,呈喷射状,且抽搐1次,诊断为化脓性脑膜炎,给大剂置青霉素治疗7天后停药,近几日发现头围增大,前囟门... 8月男婴,反复2次皮肤脓疱疹,伴发热已5天,近1天呕吐,呈喷射状,且抽搐1次,诊断为化脓性脑膜炎,给大剂置青霉素治疗7天后停药,近几日发现头围增大,前囟门... 分类: 人力资源管理专业知识与实务(初级) 题型:选择题 查看答案
7月女婴,近1周易激惹,烦躁不安,呕吐2次,大便稀,2次/日,查体:嗜睡,前囟膨,有张力,颈强(±),心肺正常,布氏征(+),巴氏征(±)。为明确诊断,应... 7月女婴,近1周易激惹,烦躁不安,呕吐2次,大便稀,2次/日,查体:嗜睡,前囟膨,有张力,颈强(±),心肺正常,布氏征(+),巴氏征(±)。为明确诊断,应... 分类: 人力资源管理专业知识与实务(初级) 题型:选择题 查看答案